Wir suchen Sie, um im Kreis Steinburg ein Klimaschutznetzwerk mit Kooperationspartner:innen aus Kreisverwaltung, Ämtern, Städten und Gemeinden aufzubauen und zu entwickeln. Werden Sie Teil eines schlagkräftigen Teams der kreisweiten Klimaschutzkoordination, das die organisatorische und inhaltliche (Weiter)Entwicklung des Klimaschutznetzwerks voranbringt.

Wir, die Entwicklungsgesellschaft Westholstein mbH, sind seit vielen Jahren erfolgreich in der Wirtschaftsförderung, Infrastruktur- und Regionalentwicklung tätig und wollen diesen Erfolg jetzt auf den kommunalen Klimaschutz ausweiten. Unsere Gesellschafter sind die Kreise Steinburg und Dithmarschen sowie die Stadt Brunsbüttel im Südwesten Schleswig-Holsteins.

Für den Aufbau und die Gestaltung der Zusammenarbeit der Netzwerkpartner:innen suchen wir einen/e Leiter:in der Klimaschutzkoordination (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche.)

Ihr Aufgabengebiet umfasst diese Schwerpunkte:

• Leitende Konzeption und Organisation der Zusammenarbeit von Ämtern, Städten, Gemeinden und weiteren Kooperationspartner:innen in einem kreisweiten Klimaschutznetzwerk
• Entwicklung und Umsetzung von Schritten zum Auf- und Ausbau der Zusammenarbeit im kommunalen Klimaschutz
• Pflege und Verstetigung von Kooperationsbeziehungen im Rahmen der Leitung der kreisweiten Klimaschutzkoordination
• Fachliche Unterstützung von Kreis, Ämtern, Städten und Gemeinden bei der Entwicklung und Umsetzung eigener Klimaschutzmaßnahmen
• Konzeption und Moderation von Treffen der Netzwerkpartner:innen
• Fachliche und prozessuale Unterstützung der kooperativen Entwicklung von gemeinsamen Klimaschutzmaßnahmen durch die Netzwerkpartner:innen; gemeinsame Entwicklung eines jährlichen Maßnahmenplans für das Netzwerk
• Entwicklung von einheitlichen Arbeitsmitteln für den kommunalen Klimaschutz (z. B. für Beschaffung, Bauleitplanung, Energieberichte etc.)
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Kreisverwaltung des Kreises Steinburg
• Kommunikation der Netzwerkarbeit nach außen und Aufgaben der Repräsentation
• Dokumentation der Aktivitäten
• Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungsangeboten für die Netzwerkpartner:innen in Teilbereichen des kommunalen Klimaschutzes
   

Das bringen Sie mit:

• Expertise und Begeisterung für den (kommunalen) Klimaschutz,
• Ein abgeschlossenes Studium in einem für den Klimaschutz relevanten Fachbereich; z. B. Geographie, Umweltwissenschaften, Umwelttechnik, Stadt- und Regionalplanung, Nachhaltigkeitswissenschaften oder Studiengänge mit ähnlichen inhaltlichen Schwerpunkten,
• Oder mehrjährige Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld des kommunalen Klimaschutzes als Alternative zu einem abgeschlossenen Studium, Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen in der Zusammenarbeit mit vielfältigen Akteur:innen,
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten,
• Organisationstalent, Teamfähigkeit und eine eigenständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise, erste Erfahrungen in einer Teamleitung,
• Bewusstsein für die vielfältigen Interessen der Akteur:innen im kommunalen Umfeld,
• Wünschenswert ist darüber hinaus Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Arbeitstreffen und Veranstaltungen mit vielfältigen Akteur:innen.
   

Was bieten wir:

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich des kommunalen Klimaschutzes mit Teamleitungsfunktion,
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Betriebsvereinbarungen,
• Coaching und Begleitung im Aufgabenfeld der Klimaschutzkoordination durch ein externes Fachbüro bis 2026,
• Betriebliche Altersversorgung und berufliche Weiterbildungen,
• Vergütungsstruktur angelehnt an die Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Kommunen (TVöD/VKA) und Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12,
• Büro an unserem Standort in Itzehoe, nette Kolleg:innen und die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten,
• 30 Tage Urlaub und betriebliches Gesundheitsmanagement.