Feste Anstellung

Vollzeit

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<h1>Digital Public Affairs Manager (m/w/d)</h1>
 Vertragsart: Vollzeit, unbefristet 
 Standort: Berlin 
 Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
 <h2>Wer wir sind?</h2>
 Wir sind Telefónica / o2 – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unseren Kunden mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. 
 Unsere Fest- und Mobilfunknetze bilden das Rückgrat für den digitalen Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Und unsere rund 8.500 Mitarbeiter hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. 
 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit 130.000 engagierten Mitarbeitern weltweit. 
 Werde auch Du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen! 
 <h2>Was sind Deine Herausforderungen bei uns?</h2>
 <ul>
 <li>Redaktionelle und konzeptionelle Entwicklung von Inhalten für das basecamp.digital Blog und unsere Social Media Kanäle </li>
 <li>Eigenständige Produktion von Grafiken, Videos und Fotos </li>
 <li>Redaktionelle Pflege der Social Media Kanäle und des Blogs </li>
 <li>Erstellen von Texten für den Blog, z.B. Veranstaltungsberichte, kurze Interviews </li>
 <li>Strategische Planung von Kommunikationsmaßnahmen </li>
 <li>Projektbezogene Zusammenarbeit und Steuerung von externen Dienstleistern wie z.B. Agenturen </li>
 <li>Strategische Weiterentwicklung unseres digitalen Netzwerks im Bereich Digitalpolitik</li>
 </ul>
 <h2>Was bringst Du mit?</h2>
 <ul>
 <li>Ausbildung oder ein Studium mit einem Schwerpunkt in Kommunikation, Politikwissenschaft, Journalismus, o. ä. </li>
 <li>Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich digitale Kommunikation oder politische Kommunikation </li>
 <li>Erfahrung in der Arbeit mit Adobe Creative Suite oder vergleichbarer Software </li>
 <li>Hohe Kenntnisse und Affinität im Themenfeld Digitalpolitik </li>
 <li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift </li>
 <li>Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit </li>
 <li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, denn Events finden teilweise morgens oder abends statt </li>
 <li>Gerne auch bereits ein eigenes, digitales Netzwerk im Umfeld der Digitalpolitik und Kenntnisse über den Berliner Politikbetrieb</li>
 </ul>
 <h2>Deine Benefits</h2>
 Arbeitsplatz: Moderne und ergonomisch ausgestattete Büroräume, sowie ein Open Space und
 Open Desk-Modell.
 Kommunikation: Ein Smartphone Deiner Wahl zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich. 
 Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten und Wasser stehen Dir jederzeit zur Verfügung ebenso wie eine Kantine und eine Cafeteria.
 Weiterentwicklung ganz individuell: Mit persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele. Zudem kannst Du mit „Beyond“ auch in andere interessante Bereiche mittels Job- oder Projektrotationen reinschnuppern. 
 Altersvorsorge: Verschiedene Modelle der Altersvorsorge stehen Dir zur Verfügung (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge etc.)
 Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen, Du hast die Möglichkeit z. B. an Telefónica „Volunteering Days“ oder „Volunteering Holidays“ teilzunehmen.
 Gesundheit: Unter FEEL GOOD findest Du ein vielfältiges Angebot für Deine persönliche Gesundheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. Es reicht von Bewegungs- und Entspannungsangeboten über Webinare und Kooperationen bis hin zu einem umfassenden Beratungsangebot zu Kinder- und Seniorenbetreuung sowie psychosozialer Beratung. 
 <h2>Wie Du dich bewirbst und was Du noch wissen solltest?</h2>
 Überzeuge uns mit Deinem aussagekräftigen Lebenslauf sowie dazugehörigen Zeugnissen. Ein Motivationsschreiben brauchst Du bei uns nicht. Bitte beachte, dass Bewerbungen nur über unser Bewerberportal möglich sind und Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.
 Du hast Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der
 Stelle? Dann wende dich bitte an den zuständigen Recruiter.
 Recruiter: Elena Esnaola
 E-Mail: <a href="mailto:elena.esnaola-lopez@telefonica.com">elena.esnaola-lopez@telefonica.com</a>
 Bei gleicher Eignung werden Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung bevorzugt
 berücksichtigt. Alle Geschlechter sind gleichermaßen willkommen.