Die Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Geschäftsbereichs „Klimapolitik, Wirtschaft und Gesellschaft“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer eine

Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Klimapolitik, Wirtschaft und Gesellschaft

Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge in den Bereichen Umwelt-, Natur- und Klimaschutz übernimmt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel.

Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen, die Politik, Wirtschaft und Gesellschaft auf dem Weg zur Treibhausgasneutralität unterstützen. Seit Beginn ihres ersten Auftrags in 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Auftragsprofil und wächst stetig. Mittlerweile sind über 650 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt.

In Ihrer Funktion sind Sie der Geschäftsführung direkt unterstellt und tragen die Auftragsverantwortung für die Internationale Klimaschutzinitiave. Im Geschäftsbereich Klimapolitik, Wirtschaft und Gesellschaft sind thematischfolgenden Fachgebiete gebündelt: Klimapolitik, Umweltökonomie, Künstliche Intelligenz, Umwelttechnologie und nachhaltige Wirtschaft sowie die Programmkoordination und Auswahlverfahren der „Internationalen Klimaschutzinitiative“ (IKI). Unter Ihrer Führung setzen die Fachgebietsleitungen mit ihren Teams die Projekt- und Programmbetreuung mit klaren Zielen eigenverantwortlich um. Im Sinne der Nachhaltigkeit liegen Ihnen die Wirtschaftlichkeit, die Effizienz und die gesamtgesellschaftlichen Effekte der ZUG-Aktivitäten am Herzen.   

Ihre Aufgaben

• Leitung des o.g. Bereichs mit über 85 Mitarbeiter*innen
• Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und Geschäftsfeldentwicklung der ZUG zusammen mit der Geschäftsführung und den anderen Geschäftsbereichsleitungen
• Gesamtverantwortung für die Personalplanung, -entwicklung und -steuerung im Bereich
• Auftragsverantwortung die IKI, sowie kleinerer Beratungsaufträge
• Lenkung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung, einschließlich der Sicherstellung der Effizienz sowie der Qualität der Arbeitsergebnisse
• Gesamtqualitätssicherung bei der bereichsübergreifenden Bearbeitung von Förderprogrammen
• Klärung von Grundsatzfragen des Fördermanagements mit den zuständigen Stellen der Bundesministerien
• Koordinierung und Steuerung programmübergreifender Prozesse, Verfahren, Instrumente und Initiativen, um Synergien und Optimierungen in der ZUG voranzubringen
• Verantwortung für die Umsetzung von Change-Projekten innerhalb des Bereichs und bereichsübergreifend
• Verantwortung für die programm- und fachspezifische Außendarstellung der ZUG sowie Repräsentation der Themenfelder des Bereichs nach außen 
   

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsabschluss) in Umwelt-, Geo-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder in einem anderen vergleichbaren Studiengang
• Nachweisbare Managementerfahrung im öffentlichen Sektor
• Nachweisbare disziplinarische Führungserfahrung sowie Fähigkeit zu motivierender Mitarbeiterführung
• Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit politischen Institutionen, Ministerien und im internationalen Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse im Klima- und Umweltbereich, fachliche Expertise in Themen des jeweiligen Bereichs
• ausgeprägte Kenntnisse zur allgemeinen Verwaltungspraxis, im Verwaltungs- und Haushaltsrecht einschließlich Zuwendungs- und Vergaberecht wünschenswert
• Überdurchschnittliches Engagement, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Diversity- und Genderkompetenz, hohe Belastbarkeit
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen 
   

Wir bieten

• einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung
• einen unbefristeten Vertrag und je nach Qualifikation eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 15 TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket
• vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation
• einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten
• flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen